HANSAINVEST lanza una clase de acciones de ETF para la estrategia «proud@work» de Aramea Asset Management. De este modo, HANSAINVEST, junto con sus socios, realiza una labor pionera en varios ámbitos.

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Por la redacción de ETFWorld.es

Dr. Jörg W. Stotz, director general de HANSAINVEST

HANSAINVEST ha lanzado el proud@work UCITS ETF. Se trata de una clase de acciones cotizadas en bolsa de la estrategia proud@work de Aramea Asset Management, cuyo impulsor es Reinhard Springer. Springer fundó la legendaria agencia de publicidad Springer & Jacoby.

El proud@work UCITS ETF cotiza en las bolsas alemanas, es apto para planes de ahorro y se puede invertir en él a través de casi todas las plataformas habituales. En el lanzamiento participan el depositario DONNER & REUSCHEL, Solactive como proveedor de iNAV, Ultumus como proveedor de PCF y de procesamiento de creaciones y reembolsos, así como los creadores de mercado y participantes autorizados Société Générale y Jane Street.

El nuevo ETF tiene carácter pionero en varios aspectos: por un lado, supone una primicia en el segmento de los ETF tanto para HANSAINVEST como gestora de servicios, como para DONNER & REUSCHEL como depositario, así como para la propia Aramea. Por otro lado, HANSAINVEST y sus socios crean así, por primera vez en Alemania, un fondo con clases de acciones que cotizan en bolsa y otras que no cotizan en bolsa coexistiendo en paralelo. Esta combinación es, por el momento, única. La estrategia proud@work existe desde 2019 como un fondo de inversión de estructura clásica, administrado por HANSAINVEST. Ahora, a través del formato ETF, cuenta con una vía de acceso adicional y acorde con los tiempos. Esta estructura ya se ha establecido con éxito en otras jurisdicciones europeas. Con el ETF proud@work se ha logrado satisfacer las necesidades de los inversores y la demanda del mercado, y está previsto trasladarla a otras ofertas de fondos.

Este paso también es significativo para el mercado de las boutiques de fondos: HANSAINVEST es la primera gestora de servicios que permite a los promotores de fondos independientes lanzar ETF o clases de acciones de ETF en Alemania. Con el primer ETF activo de una gestora de servicios en Alemania, las partes implicadas establecen así un nuevo estándar para el acceso al mercado de los pequeños proveedores.

El ETF activo ofrece ventajas adicionales tanto a los inversores como a los promotores: los inversores se benefician de la negociabilidad en bolsa, de un mecanismo de fijación de precios transparente a través de los diferenciales entre el precio de compra y el de venta, y del acceso a través de plataformas de negociación digitales como los neobrokers y los bancos directos —vías de acceso que cada vez cobran mayor importancia para muchos inversores—. Al mismo tiempo, se conservan íntegramente las ventajas de la gestión activa. Para las boutiques de fondos surgen nuevas perspectivas de distribución, ya que las clases de participaciones de ETF llegan a un grupo objetivo que hasta ahora apenas utilizaba las participaciones de fondos clásicas y que toma sus decisiones de inversión cada vez más de forma digital. También para muchos inversores institucionales, los fondos cotizados en bolsa son un componente fijo de su asignación.

La estrategia proud@work invierte en acciones nacionales e internacionales de empresas cuyos empleados se sienten orgullosos de trabajar en ellas, un factor que, según se ha demostrado, tiene un efecto positivo en el desarrollo empresarial a largo plazo. La estrategia se basa en los datos y análisis del instituto de investigación y consultoría Great Place to Work®, que acompaña a empresas de todo el mundo en el desarrollo de una cultura laboral atractiva y basada en la confianza. Además, para cada inversión se lleva a cabo un análisis fundamental exhaustivo del modelo de negocio y de los indicadores financieros.

Para HANSAINVEST, el lanzamiento del ETF proud@work marca el inicio de una trayectoria estratégica más amplia: le seguirán otras soluciones de ETF con el fin de actuar, en el futuro, como pioneros y acompañantes de las boutiques de fondos para un acceso profesional y eficiente a largo plazo al mercado de ETF, que presenta un fuerte crecimiento.

«Estamos orgullosos de poder realizar una labor pionera en Alemania como centro de fondos junto con nuestros socios», explica el Dr. Jörg W. Stotz, director general de HANSAINVEST. «A través de los ETF, los gestores de activos activos pueden ampliar y completar las vías de acceso para sus inversores. Al fin y al cabo, los fondos cotizados en bolsa son el vehículo preferido por cada vez más inversores». Precisamente en el caso de estrategias activas con un claro valor diferenciador, como proud@work, una clase de acciones de ETF puede constituir un complemento útil y aumentar considerablemente la visibilidad.

Markus Barth, presidente del consejo de administración de Aramea Asset Management AG, también destaca el valor añadido estratégico de esta medida: «Con proud@work contamos con una estrategia que se asienta sobre una sólida base de contenido y que lleva años recibiendo una acogida muy positiva. Gracias a la clase de acciones del ETF, ahora también es accesible para aquellos inversores que prefieren invertir a través de la bolsa o de plataformas digitales», afirma Markus Barth. «De este modo, no solo ampliamos nuestro alcance, sino que permitimos a un público más amplio acceder a un enfoque basado en factores de éxito modernos y orientados a los valores».

Fuente: ETFWorld.es